ゆろさんOlablog ~らしく生きよう!~

とある理学療法士の就労、そして子育て奮闘記

就労・転職

円満退社への道Vol.5 引継ぎは後釜作りよりもワークシェアを。

病院から訪問事業へ引き抜き転職する理学療法士が「円満退社への道」を奮闘記として発信。Vol.5は 多くの業務を担ってきた役職者必見!「引継ぎどうーする?」ワークシェアすることで理想の引継ぎを。

働いて育児してブログ書いて…多忙でもブログを続けるには?

日中は仕事をして、家では育児に家事…多忙だけどもブログを始めてみました。駆け出しブロガーゆえに、ブログを継続するしんどさを実感。それでも継続してこれた、そしてこれからも継続するためのマインドと楽しむためのポイントとは?

円満退社への道Vol.4 部署での告知編。

病院から訪問事業へ引き抜き転職する理学療法士が「円満退社への道」を奮闘記として発信。Vol.4 部署での告知編。これまでの風習とは異なり、早めの告知を指示され感じたこと…役職者は早めの告知が望ましい!しかし一方で困ったことも…

円満退社への道Vol.3 次期課長への報告編。

病院から訪問事業へ引き抜き転職する理学療法士が「円満退社への道」を奮闘記として発信。Vol.3 次期課長への報告編。次期課長の苦悩ポイント…職場の人間関係と人員不足が次期課長を悩ませる…

リハビリの仕事とマネーリテラシー。とある理学療法士の学び。

なてなブログ特別お題「#今年、学びたいこと」。とある理学療法士は転職による働き方と生活の変化を踏まえて、①人体の基礎と徒手療法スキル、②お金ついて 学びたいと考えている…皆さんも働き方やお金について考えてみませんか?

理学療法士のこれからの働き方。起業や副職を考えてみませんか?

病院という組織で働いていると思うこと…「今の時代に合わない働き方をしているのでは?」理学療法士の今時の働き方、理想の働き方とは?転職を前にビジネスの大切な価値観をまとめてみました。

円満退社への道Vol.2 次期所属長への報告編。

病院から訪問事業へ引き抜き転職する理学療法士が「円満退社への道」を奮闘記として発信。Vol.2 次期所属長への報告編。次期所属長の男気あふれる反応に感動(涙)。そして離職を止めるための助言(?)までしちゃいました(汗)

人生のターニングポイント2020。激動と多忙、そして自身の変化…

2020年度も間もなく終わり。コロナに振り回され、転職話、SNSデビュー、そしてブログ開設など激動と多忙の1年を振り返る。はてなブログのお題「#この1年の変化」に投稿。

円満退社への道Vol.1 所属長への報告編。

病院から訪問事業へ引き抜き転職する理学療法士が「円満退社への道」を奮闘記として発信。Vol.1 所属長への報告編。この時点から波乱。所属長憤怒…はたして円満退社できるのだろうか…

75歳以上医療費負担2割へ。現役は無駄な医療費と将来を憂う。

2021年2月5日、75歳以上の後期高齢者が、年収に応じて医療費の窓口負担を1割から2割に引き上げる医療制度改革関連法案が閣議決定。それで現役世代は楽になるのか?そして私は無駄な医療費と自分の将来(老後)を憂いたのでした…

リハビリ職の「担当する入院患者」の決め方。方法によるメリットとデメリット。

病院勤務のリハビリ職はどうやって担当患者を決めていますか?担当振り分けの方法とそのメリット・デメリットまとめ。①チームリーダーによる采配②数の均等を図る方法③自分で選択できる方法…

訪問看護ステーションへの転職。とある理学療法士が抱える不安。

病院から訪問看護ステーションに転職予定の理学療法士が抱えている不安とは?環境の違い、肥満への懸念、訪問リハビリに対する政府の風当たりの強さ…など。

理学療法士に訪れる転機は大きく3つ。離職を考えるターニングポイント。

人生はいくつかの転機が必ず訪れるもの。理学療法士および作業療法士という仕事は他の産業各職種と比較しても平均勤続年数が短く、離職の多い産業です。セラピストなら多くの方が心当たりがあるであろう3つの転機をまとめました。スキルアップや労働条件、…

注目のリハビリ領域2021。今後が楽しみなリハビリ領域3選。

新型コロナ、高齢社会、人生100年時代。そんな社会背景から今後注目されるリハビリテーション領域、分野を予想。とある理学療法士が予想した注目のリハビリ領域3選をご紹介。ずばりウィメンズヘルス、終末期リハビリテーション、介護予防訪問リハビリテーシ…

Web学会開催のポイント。準備委員が語る5つの対策。

医療従事者向けweb学会開催のポイントを紹介。実際に某学術大会のWeb開催に準備委員として参画した経験から絶対に抑えておくべき5つの対策を紹介。

とある理学療法士の勝手に7RULES。リアルに思うセラピスト7つの心得。

とある理学療法士が7RULESを公開。臨床にいてリアルに感じていること、仕事を続ける上で必要なこと、その心得を7つまとめてみました。皆さんにとっての7RULESはなんですか?

上司のパワハラでうつになりまして…復活できた4つの考え。

理学療法士の教育において威圧的指導、パワハラをうけうつ病になった。自分だけを責め、冷静な判断ができなくなった状況から1年で復活。その時、ある気づきをきっかけに復活できた4つの考えとは?

理学療法士の収入が割に合わない説。これから理学療法士を目指す君へ。

本記事は「理学療法士、作業療法士」の収益、割にあうか あわないかに焦点をあてます。理学療法士、作業療法士の平均年収は○○○万円。理学療法士、作業療法士を目指すうえで必要な覚悟とは?

入職注意なブラック病院の特徴。見極める6つのポイント。

ブラック企業ならぬブラック病院は存在します。就職ガイダンス、病院見学などで事前にその病院がブラックなのでは?と感知できれば、後悔することはないでしょう。医療施設への入職・転職をサポートすることを目的とし、ブラック病院を見極める6つの見極め…

転職を機にブログはじめました。副業でブログを選んだ4つの理由。

転職を決意しました。転職にあたり一つ問題が。それは退職金が魅力の法人だった故に、約束された生涯収入との決別でした。副業を考えた末、行き着いた結論がブログです。ブログを選んだ4つの理由とは?

訪問看護ステーション「看護師6割」改正案見送り。訪問リハビリ職域守れるか!?

厚労省は令和3年介護報酬改正にあたり訪問看護事業における人員配置基準「看護師6割」の改正案を見送ると表明。理学療法士等、訪問看護ステーションに所属するリハビリ職への風当たりは当分強い。

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